D A H A F A Z L A K A D I N U S T A , D A H A F A Z L A C E S A R E T kadın, Kuzey Baden’de tek ve zanaatkârların kesinlikle aka- demisyenlerden daha fazla kazanabileceğinden emin. O da başka kadınların zanaate kazandırmaya çalışıyor: “Sadece yapın.” Kadın usta oranı artıyor Almanya Ekonomi Enstitüsü (Iw)’nin 2024 yılı hesaplamaları- na göre kadınlar zanaat mesleklerinde çalışanların dörtte bi- rini oluşturuyor. Bu oran geçtiğimiz yıllarda çok da değişme- di. Ama usta sayısı arttı. 2013 yılına kıyasla bugün 7.000 daha fazla kadın zanaat ustası olarak çalışıyor, böylece bu alandaki kadın oranı yüzde 13’ten 17’ye çıkmış durumda. Bu bariz bir ilerleme ve kadınların zanaat alanında her şeyi ba- şarabileceğinin bir kanıtı. Rol stereotipleri sürüyor Ancak roller halen daha çok klasik dağılmış. IW’ye göre mes- lek eğitimi seçiminde “Genç kadınlar ve erkekler hâlâ tipik cinsiyet rol stereotiplerini takip ediyor”. İnşaat veya atölye gibi tipik erkek egemen alanlarda halen düşük oranda temsil ediliyorlar. Ama burada da istisnalar var: Buna göre artık mo- torlu araç tekniğinde, kasaplık zanaatında ve bina temizliğin- de eskiye göre biraz daha fazla kadın çalışıyor. Yeşil mesleklerde artış Genel olarak kadın zanaatkâr oranı özellikle sürekli nitelikli iş gücü darboğazı olan mesleklerde artıyor. Bu özellikle inşaat elektrikçisi, sıhhi tesisatçı, kalorifer ve klima teknisyeni yanı sıra çatı ustası gibi enerji dönüşümü ile ilgili işler için geçerli. Bu şunu gösteriyor: Kadınlar, nitelikli iş gücü eksikliğinin gide- rilmesinde çok önemli bir faktör ve artık net bir şekilde de ilgi görüyorlar. Çünkü Alman Zanaatkârlar Merkez Birliği (ZDH)’nin verdiği bilgilere göre zanaat dallarında şu anda ülke çapında tahmi- nen 200.000 açık var. Kadınlar nitelikli iş gücü sorununun çö- zümünde giderek artan bir rol oynayabilir. O nedenle ZDH daha fazla kadını zanaate yönlendirmek ve halihazırda mes- lek yöneliminde ve danışmanlığında “genç kadınları zanaat alanında dual bir meslek eğitimi için etkilemek” için inisiyatif- lere ve kampanyalara katılıyor. Stereotip düşünceden uzaklaşın ZDH’nin bakış açısı şöyle: “Stereotipik düşünce dündü”. Bura- da sosyal medya, internet ve kampanyalarla stereotipiyi kırmaya ve özellikle kadınlarda zanaat için ilgi uyandırma çabası gösteriliyor. Kısa portrelerde ve ilgi çekici bir şekilde üretilmiş videolarda, mesleklerinde ne kadar mutlu olduklarını gösteren ve zanaat işinin ne kadar heyecan verici olabilece- ğini gösteren kadınlar tanıtılıyor. ZDH zanaat odaları ile bir- likte, zanaate daha fazla kadını çekmek için düzenli olarak Almanya çapında network buluşmalarını destekliyor. Buna çeşitli networkler, projeler ve inisiyatifler ekleniyor ve hepsinin tek bir hedefi var: Kadınların zanaatteki rolünü güç- lendirmek. Bunların adı “Unternehmerfrauen im Handwerk“ (Zanaatte Girişimci Kadınlar), „Gründerinnen im Handwerk“ (Zanaat Girişimcileri), “Initiative Klischeefrei“ (Klişesiz İnisi- yatif), “Unternehmerinnen für den Mittelstand“ (Orta Ölçekli Müteşebbisler) veya “Handwerkerinnen Kompetenzzentrum“ (Zanaatkâr Kadınlar Beceri Merkezi). Çeşitli ödüller ve müka- fatlar da dikkat çekmeyi amaçlıyor. İster zanaatkâr fotoğraf yarışmaları veya Miss & Mister Handwerk gibi unvanlar– Marangoz ve zanaat influenceri Isabelle Vivianne’nin (@die.tischlerin) dediği gibi esas olan “Yeni perspektifler, yaratıcılık ve güç ”. Miss Handwerk Çok yönlü zanaatkâr, Miss Handwerk 2025 ve kendini “Duruşa sahip zanaat sözcüsü“ olarak tanımlayan Vivianne de aynen Katja Lilu Melder (@katja_lilu_melder) gibi düzenli olarak söze giriyor. “İnşaat sektörünü halen erkeklerin domine ettiği, kadınların iş bulamadığı düşüncesini gerçekten demode buluyorum” diyor. Zanaatın imajını parlatan Melder ve Vivianne gibi örnek ka- dınlar. Sunumlar ve atölye çalışmaları yapıyorlar ve Insta- gram ve benzeri sosyal medyalarda düzenli postlar yayınlı- yorlar. Halihazırda bir milyonun üzerindeki takipçileri bulunan Luisa Buck (@lulu.metalroofer) ve Julia Schäfer (@tschulique) de şunun gibi sloganlarla bunları yapıyor: “Seid schlau, geht auf den Bau” (Uyanık olun inşaata gidin). İkili işi sadece lafta bırakmıyor, bunun haricinde iyi argüman- lar ve videolarla gerçek bilgiler sunmaya çalışıyorlar. Buna göre örneğin Julia Schäfer kadınların bedensel çalışmadan – ve böylece erkeklerin üstünlüğünden de – artık korkmaları- na gerek kalmadığını gösteriyor, çünkü eskiye göre daha faz- la destekleyici makineler var ve teknik ilerlemeler birçok şeyi kolaylaştırıyor. Yüksek beklentilere rağmen zanaat dallarında kadınlar halen azınlıkta. Belki de influencerlar çekim kuvvetleri ve ilk ağız- dan verdikleri bilgiler sayesinde işletmelerde ve atölyelerde bir dönüşümü başlatmayı başarırlar. 47